タグ: 池田守男

  • 005 資生堂池田守男のストーリー、あなたの使命のストーリー

    005 資生堂池田守男のストーリー、あなたの使命のストーリー

    池田守男氏による資生堂経営改革の記事のスピンアウトです。

    池田氏の歩みをストーリーでまとめたあと、ミッション・ワーカーのストーリーのまとめ方について話しています。

    自分の使命をストーリーとしてまとめると、定期的に読み返して、ぶれない自分の軸として確認することができます。

    使命をまとめるフレームワークをワークブックにまとめましたので、ダウンロードして活用してください。

    自分の歩みをストーリーの形でまとめると、自分のためにも、人に伝えるためにも役に立ちます。使命、持ち味、行動、ストーリー、信条を書き出して、自分の使命のストーリーをまとめましょう。

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  • サーバント・リーダーシップ事例① 池田守男の資生堂経営改革

    サーバント・リーダーシップ事例① 池田守男の資生堂経営改革

    サーバント・リーダーシップとは何かを説明しましたが、実際はどのような事例があるのだろうか、知りたいと思われることでしょう。

    日本国内でサーバント・リーダーシップの事例として真っ先に挙げられるのが、池田守男による資生堂の経営改革です。

    池田守男は信条とする奉仕と献身の精神で、資生堂の店頭基点の経営改革を行いました。店頭でのお客様との関わりに主眼を置き、経営者も組織全体もそのために仕えるという、サーバント・リーダーシップの実現を目指した事例でした。

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